“全国工人前锋号”?没错！4月28日，山东海化集团热电公司检修部锅炉本体班取得了中华全国总工会颁发的“全国工人前锋号”荣誉称号，这是近9年来集团公司班组再次取得该项荣誉。
可以取得“国字好”的荣誉，该班组发明了哪些成绩？仍是有什么独门窍门？带着这些疑问，记者决议赶赴本体班进行“零距离”体会和采访。
在本体班班长王如生眼里，班组的每一名搭档都各有特色、各有专长，他依据班组成员的专业专长和作业特色概括了几种类型。
李明东是班组的一张“活图纸”。他对锅炉管道原料、体系流程都很了解，每一个细节、每一个尺度都像刻在大脑里相同，对照实际丝毫不差，他的这一“绝技”也让班组的年纪小的员工敬服不已。
耿德帅、袁向忠是班组的“登高健将”，长于登高，胆大心细。俩人每次攀爬30多米高的脚手架只需要他人三分之一的时刻。在脚手架上，两个人要详尽地查看，发现磨损点就要进行喷涂。因为管道压力超大，假如有一个“针尖”巨细的磨损点查看不到，在点炉后短时刻就会产生爆管，导致停炉事端。正是有了像耿德帅、袁向忠这样的班组主干，在检修过程中尽职尽责，公司从来就没产生过爆管停炉事端。
杨军是班组的检修主干，作业积极主动，遇到抢修使命，不论白日仍是夜晚都会随叫随到，在王如生眼里他是班组的“及时雨”。
班组搭档们说起班长王如生，都说他则是兼备了咱们之长，又有许多常人难及之处。作为一名员，王如生不时处处都在发挥着党员的前锋模范作用。早在2010年，王如生参与市里的钳工大赛就取得了个人二等奖，他一有时刻就向年青的员工尽心教授作业经验，是班组的“主心骨”。
在燃煤热电企业，锅炉下渣管集合炉渣、排渣不畅是常见现象，也是影响锅炉安稳运转的难题。
面临存在的问题，王如生与袁伟泉、等技能主干组成攻坚小组，进行下渣管技能攻关，处理阻塞难题。他们在高于风帽5公分处焊接上一段下渣管，解除了炉渣阻塞、排渣不畅得难题。
“对锅炉吊挂管施行防磨喷涂是咱们的自主立异，每年降本增效144万余元。”说起前年进行的吊挂管防磨喷涂改造，王如生言语间充满了自豪感。该项技改确保了公司接连安稳供汽，降本增效成效显著。
近3年来，王如生带领锅炉本体班员工施行的锅炉飞灰再循环使用项目，每年节省石灰石量13多万吨，节省运转本钱1072万元，该项目荣获山东省设备管理立异效果二等奖。施行的锅炉吹灰体系改造，每台炉年增效益152万元。经过对7号锅炉焚烧流化别离体系改造，锅炉焚烧得到优化，每年降本增效135万余元。该班组经过一系列技改立异，优化了锅炉焚烧功率，确保了出产体系牢靠运转。
记者采访时，该公司6号炉正在停炉检修。在省煤器旁，当发现一名年青的班组员工动作有些“莽撞”，王如生快速跨步向前，一把把他拽了回来，叫到跟前便是一顿猛批。此时，王如生瞪大眼睛表情严厉，与素日里乐滋滋的神态形成了鲜明对比。
“严是爱，松是害。这句线多年。”王如生说，“我刚参与作业时的师傅是田智树，田师傅常常对我说的便是这句话。现在我又把这句话说给搭档们听，咱们的作业归于高温度高压力高空作业，不时刻刻都要注意安全。”
“每次组织作业使命咱们都指使一名安全监督员和一名安全监护人，加上履行修理使命的员工至少3人在现场。采纳双监护办法，一名人员在外面，一名人员在里面，里外交流，确保安全。从这个方面来说，咱们班组每个岗都是安全岗，任何一个人都是安全员。”王如生提到。
凭仗杰出的作业成绩，该班组先后取得全国总工会、国家安全出产监督管理局颁发的“全国安康杯比赛优异班组”荣誉称号；潍坊市总工会颁发的“潍坊市工人前锋号”“潍坊市员工立异型班组”荣誉称号；山东省总工会颁发的“山东省工人前锋号”荣誉称号。
